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青島地鐵集團有限公司是青島市政府全資大型國有企業，現已運營6條線路（3、2、11、13號線和1、8號線北段），5條線路同時在建（4、6號線、1、8號線南段和2號線延長段）。青島地鐵致力于打造智慧型地鐵，實現城市軌道交通的高質量、可持續發展，為廣大優秀人才提供了廣闊的發展平臺。

青島地鐵運(yun)(yun)營(ying)(ying)分公(gong)司全面(mian)承擔青島軌道交(jiao)通(tong)的(de)(de)運(yun)(yun)營(ying)(ying)管(guan)理工(gong)作,包括行(xing)(xing)車(che)組織、乘客服務、票務收益(yi)、設(she)備設(she)施維修管(guan)理以(yi)及新線運(yun)(yun)營(ying)(ying)籌備等工(gong)作，現有員(yuan)工(gong)一萬(wan)余人(ren)。公(gong)司以(yi)“暢達幸福(fu)”為(wei)(wei)(wei)服務品(pin)牌，為(wei)(wei)(wei)乘客創(chuang)(chuang)造安心(xin)舒暢的(de)(de)幸福(fu)出行(xing)(xing)體驗，曾獲(huo)得全國(guo)交(jiao)通(tong)運(yun)(yun)輸行(xing)(xing)業(ye)(ye)優秀(xiu)文(wen)化品(pin)牌、山東省(sheng)交(jiao)通(tong)運(yun)(yun)輸系(xi)統先(xian)進集體、山東省(sheng)勞動關系(xi)和諧企業(ye)(ye)、青島市職(zhi)工(gong)優秀(xiu)技(ji)術創(chuang)(chuang)新成(cheng)果獎等國(guo)家(jia)、省(sheng)、市級榮(rong)譽；以(yi)“培養人(ren)、引(yin)進人(ren)、用好人(ren)”為(wei)(wei)(wei)人(ren)才理念，員(yuan)工(gong)具有廣闊(kuo)的(de)(de)發(fa)展空(kong)間和公(gong)平(ping)(ping)公(gong)正的(de)(de)晉(jin)升機會。為(wei)(wei)(wei)員(yuan)工(gong)繳(jiao)納國(guo)家(jia)法定五險一金外，還(huan)設(she)有補(bu)充醫療保險和企業(ye)(ye)年金；為(wei)(wei)(wei)有需要的(de)(de)員(yuan)工(gong)辦(ban)理公(gong)司集體戶落(luo)戶手續，隨遷義務教育階段子(zi)女，可根據青島市政策免試就(jiu)近入學；并配(pei)備單身宿(su)舍、員(yuan)工(gong)公(gong)寓、雙職(zhi)工(gong)公(gong)寓等多類型(xing)住宿(su)房間，提供班車(che)、健康體檢、用餐補(bu)貼、生日慰問(wen)、防(fang)暑降溫(wen)費、取暖費、子(zi)女托幼費等優厚的(de)(de)福(fu)利待遇，為(wei)(wei)(wei)員(yuan)工(gong)打造干事(shi)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)的(de)(de)幸福(fu)成(cheng)長(chang)平(ping)(ping)臺。

因(yin)建(jian)設智慧地鐵發(fa)展(zhan)需要，現面向軌道(dao)交通(tong)行業招聘一批有經驗(yan)的(de)工作人員。我們將遵循公平、公正的(de)原則擇優錄用(yong)，歡迎有志(zhi)之(zhi)士報名應聘。相(xiang)關招聘事宜如下：

一、招聘(pin)基本條(tiao)件和(he)需求崗位

1、擁(yong)護黨和國(guo)家(jia)大政(zheng)方針，思想(xiang)品德良好(hao)，遵紀守法。

2、工作態度積(ji)極(ji)，具有較強(qiang)的(de)事業(ye)心、責任(ren)感和良好的(de)開(kai)拓創新(xin)精(jing)神。

3、身(shen)體健康，無色(se)盲色(se)弱，無傳染病(bing)(bing)、精神疾病(bing)(bing)或(huo)影(ying)響正常履行崗位(wei)職(zhi)責(ze)的其他疾病(bing)(bing)，能夠適應崗位(wei)工作要求。

4、本次(ci)招聘所(suo)有崗(gang)位(wei)(wei)需具(ju)備(bei)一年及以上(shang)工作(zuo)經驗。崗(gang)位(wei)(wei)其他具(ju)體條件詳見附件。

5、凡有下(xia)列情形者(zhe)不得應聘(pin)：

（1）曾違(wei)法(fa)亂紀被公安機關處理的；

（2）曾被開除公職的；

（3）有賭博、吸毒等其它不良(liang)行為和記錄的。

二(er)、報名及相(xiang)關要求

1、簡歷(li)投遞(di)截止(zhi)日期為(wei)2021年10月13日（17:00），簡歷(li)投遞(di)端口(kou)http://zhaopin.www.dl268.com:8090/wbApp/login.action，應(ying)聘(pin)者注(zhu)冊(ce)賬號(hao)選擇一個(ge)招聘(pin)崗位后(hou)，在線如實詳細填寫應(ying)聘(pin)信息，并提(ti)交簡歷(li)報(bao)名。

2、應聘者需根(gen)據崗(gang)位(wei)要(yao)(yao)求選擇適合自(zi)身情(qing)況(kuang)的(de)崗(gang)位(wei)進(jin)行(xing)報名，每人只限(xian)報考一個(ge)崗(gang)位(wei)，多報無(wu)效。服從崗(gang)位(wei)調劑(ji)的(de)，須在應聘信息表“是否服從崗(gang)位(wei)調劑(ji)”欄填寫“是”，我司將根(gen)據應聘者情(qing)況(kuang)和實際需要(yao)(yao)調劑(ji)至相關(guan)崗(gang)位(wei)。

3、應聘者須對(dui)個人填(tian)報信(xin)息的真實性(xing)負責，凡有弄(nong)虛作假的，一經查(cha)實，取消(xiao)其錄用資(zi)格。

三、招聘流程(cheng)

1、篩選簡歷(li)

我司對應聘簡(jian)歷進(jin)行統一篩選，確(que)定筆(bi)試和面試人員名單。

2、筆試和(he)面試

報名截(jie)止后(hou)10個工作日內(nei)，我司以電(dian)(dian)話和郵件的方式通知(zhi)符(fu)合條件者參(can)加(jia)筆(bi)試和面試，筆(bi)面試地點設在青島,具體時(shi)間、地點以電(dian)(dian)話和郵件通知(zhi)為準。未進入筆(bi)面試的人(ren)員，將不再(zai)通知(zhi)。

面試時須攜帶(dai)身份證(zheng)、畢業證(zheng)、專業技術職稱(cheng)證(zheng)書、技能等級證(zheng)書及重(zhong)要獎勵(li)證(zheng)書的(de)原件（具體詳見筆(bi)面試通知）。

3、體(ti)檢

筆面(mian)試結束后7個(ge)工作日內(nei)，根(gen)據綜合成績(ji)排名，對入(ru)圍(wei)(wei)體(ti)檢(jian)環節的人員(yuan)發放體(ti)檢(jian)通知。未入(ru)圍(wei)(wei)體(ti)檢(jian)環節的人員(yuan)，將不再通知。

4、背景(jing)調查

公司將對(dui)擬(ni)錄用人員的檔案資(zi)料(liao)和(he)綜合表現進行背景調查。

5、發放(fang)錄(lu)用通知

體檢(jian)結束(shu)后10個工作日內，對體檢(jian)合(he)格(ge)人員發放錄(lu)用(yong)通知，未被錄(lu)用(yong)人員將不(bu)再通知。

四(si)、疫(yi)情防(fang)控(kong)有關要求(qiu)

1、為保證(zheng)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)身體健(jian)康(kang)，根據新冠肺炎常態(tai)化疫(yi)情防(fang)控有關(guan)規定，應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)進(jin)行(xing)現場(chang)資格(ge)審查、筆試、面試時(shi)應(ying)當主動出示(shi)電子健(jian)康(kang)通(tong)行(xing)碼（綠碼），并按要求主動接受(shou)體溫測量。持非綠碼的應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)，須提供考(kao)試前48小時(shi)內在正規檢(jian)(jian)測機構檢(jian)(jian)測后新冠病毒核酸檢(jian)(jian)測陰性證(zheng)明(ming)，在做好個人(ren)防(fang)護的情況下(xia)參加(jia)考(kao)試。

2、無法提供健康證(zheng)明的，以及經(jing)現場工作(zuo)人員確認有可疑癥狀（體(ti)溫37.3℃以上(shang)，出現持(chi)續干咳、乏力、呼吸困難等(deng)癥狀）的應聘人員，不得進入考場。

3、請考生(sheng)注意個(ge)人防護(hu)，自備醫用(yong)外(wai)科(ke)口罩(zhao)，除(chu)核(he)驗應聘人員身份等必(bi)要時按(an)要求及(ji)時摘戴口罩(zhao)外(wai)，應當全程佩戴口罩(zhao)。

4、來(lai)青前14天內有國內中(zhong)、高風險地區或國（境）外旅(lv)居(ju)史的(de)人員，疫情中(zhong)、高風險地區本次疫情傳播鏈首例病(bing)例確診前14天內來(lai)青的(de)人員和(he)其(qi)他疫情重點地區來(lai)青的(de)人員，應提前向(xiang)青島市(shi)及各區市(shi)新冠肺炎疫情防控(kong)指揮部辦公室對接申報，按(an)照疫情防控(kong)有關規(gui)定(ding)，自覺接受隔離(li)觀察、健(jian)康(kang)管理和(he)核(he)酸(suan)檢(jian)測。

5、請廣大應聘人員(yuan)近(jin)期注意做好自我健康(kang)管理，以(yi)免影響資格審核、考試等工(gong)作。凡(fan)違反我省常態(tai)化疫(yi)情防控有關規(gui)定(ding)，隱瞞、虛(xu)報旅居(ju)史(shi)、接(jie)觸(chu)史(shi)、健康(kang)狀況等疫(yi)情防控重點信(xin)息(xi)的，將依法依規(gui)追(zhui)究責任。

五、相關(guan)說明

1、錄用(yong)人員經培訓后，按公司(si)規(gui)定須參加入司(si)、安全和上崗資格等(deng)考試(shi)，如考試(shi)不(bu)合格，我司(si)有(you)權依據公司(si)規(gui)章制度，進行包括解除勞動合同在內(nei)的相關處理。

2、我司將根(gen)據(ju)薪(xin)酬制度，結(jie)合錄用人員的錄用崗位、個人資(zi)歷及(ji)工作經驗(yan)等綜合因素確定崗位職級與薪(xin)酬福利待遇。

3、錄(lu)用人(ren)員(yuan)入職后(hou)，將根據工(gong)作(zuo)需要，安排(pai)到相應(ying)線路(lu)工(gong)作(zuo)，錄(lu)用人(ren)員(yuan)須服從(cong)工(gong)作(zuo)安排(pai)，如拒不服從(cong)安排(pai)，我司有權(quan)依(yi)據公司規章(zhang)制(zhi)度，進行包(bao)括解除勞動合同在內的(de)相關處理。

4、所有報(bao)名材料概(gai)不(bu)退還，我(wo)司(si)負責保密。我(wo)司(si)招(zhao)聘(pin)未與(yu)任何(he)單位(wei)或個(ge)人(ren)進行合作(zuo)，均(jun)由我(wo)司(si)獨立自(zi)主開展，招(zhao)聘(pin)過(guo)程中不(bu)收取任何(he)費(fei)用，請應聘(pin)者(zhe)按照本(ben)招(zhao)聘(pin)公告中提供的報(bao)名方式進行報(bao)名，謹(jin)防上當受(shou)騙(pian)！

5、請關注青島地鐵集團官(guan)網：http://www.dl268.com，了解我司其他信息(xi)。

六、咨詢方式

咨詢電(dian)話(hua)：曲女士0532-66932149。

咨詢時間：周(zhou)(zhou)一至周(zhou)(zhou)五（工作日(ri)）9:00—12:00、13:30—17:30

附件-2021年第一次社會招聘崗位需求計劃表.xlsx